おぢかの人

小学4年生の頃に難病を患い、小値賀の人に助けられた。「いつかは恩返しをせんといけんと、ちゅうことで。最大の恩返しは、小値賀に残ることだろうと」。 島に残る道を選んだ宮崎さんは、議長として小値賀の未来を担っている。

転機となったのは「カメラ」との出会い。帰省のたびに島の風景を撮影するうちに、小値賀の魅力を再発見し、次第に「帰りたい」という気持ちが強くなっていった。 2025年4月に地域おこし協力隊インターンとして小値賀へ帰島し、現在は正式な協力隊として、おぢかアイランドツーリズムに所属し、島の魅力発信に携わっている。

「施設を残したいなら、人材を確保してほしい。これは私たちだけじゃなくて、小値賀全体の問題」人がいなければ、どれだけ想いがあってもケアは成り立たない。 平田さんは、人材不足の課題と向き合いながら介護士として活動している。

全国的な介護業界の課題でもある、人材不足。離島である小値賀町も例外ではない。高齢化が進む島で必要になる福祉。松永さんは外国人労働者を入れる新たな挑戦を始めている。

高齢化が進み、後継が減る第一次産業。担い手を育てるため、移住者へ向けた農業研修制度がある。テレビで偶然目にした小値賀町の映像に惹かれて移住を決意した安永さんは、この制度を利用し、アスパラ農家としておぢかで暮らしている。

現在、小値賀の漁師は約130人。そのうち65歳以上は9割を占めている。 担い手不足が叫ばれているなか、漁師という道に飛び飛び込み様々な挑戦を見据えている。 伊藤さんは、漁協研修生として漁師を目指している。

きっかけは同窓会だった。 当時のおぢかでは、海に関するアクティビティがなく、小値賀でも海を取り入れた観光事業の話が出ていた。 同級生にダイビングについて話しをしたところ、仲間であるみんなが背中を推してくれたことで小値賀でのダイビングショップ開業の目標ができたという。